наименование документа ПОСТАНОВЛЕНИЕ Мэрии г. Череповца от 25.02.98 N 565 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ АДРЕСНОЙ КОМПЕНСАЦИИ ЖЕНЩИНАМ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ УХОД ЗА РЕБЕНКОМ В ВОЗРАСТЕ ДО 1.5 И ДО 3-Х ЛЕТ, НЕ СОСТОЯЩИМ В ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЯХ С ПРЕДПРИЯТИЕМ" Источник публикации "Голос Череповца", N 19, 10.03.98 --------------------------------------------------------------- ВОЛОГОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД ЧЕРЕПОВЕЦ МЭРИЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 25 февраля 1998 г. N 565 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ АДРЕСНОЙ КОМПЕНСАЦИИ ЖЕНЩИНАМ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ УХОД ЗА РЕБЕНКОМ В ВОЗРАСТЕ ДО 1.5 И ДО 3-Х ЛЕТ, НЕ СОСТОЯЩИМ В ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЯХ С ПРЕДПРИЯТИЕМ В целях перехода на адресный характер выплаты компенсации малообеспеченным семьям и в соответствии с Программой социальной защиты населения города Череповца на 1998 год, утвержденный Постановлением Череповецкой городской Думы от 27.01.98 N 9 постановляю: 1. Утвердить с 1 января 1998 года Положение о порядке назначения и выплаты ежемесячной адресной компенсации женщинам, осуществляющим уход за ребенком в возрасте до 1.5 и до 3-х лет, не состоящим в трудовых отношениях с предприятием (прилагается). 2. Комитету по социальной защите населения (Булатов В.Е.) обеспечить назначение и выплату ежемесячной адресной компенсации в соответствии с утвержденным Положением. 3. Финансовому управлению мэрии (Косарев С.Н.), начиная с 1 января 1998 года, ежемесячно перечислять комитету по социальной защите населения денежные средства из фонда социальной поддержки для выплаты ежемесячной адресной компенсации на основании представленных расчетов. 4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя мэра города Рябинина Л.А. Мэр города М.С.СТАВРОВСКИЙ Утверждено постановлением Мэрии г. Череповца от 26 февраля 1998 г. N 565 ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ АДРЕСНОЙ КОМПЕНСАЦИИ ЖЕНЩИНАМ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ УХОД ЗА РЕБЕНКОМ В ВОЗРАСТЕ ДО 1.5 ДО 3-Х ЛЕТ, НЕ СОСТОЯЩИМ В ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЯХ С ПРЕДПРИЯТИЕМ 1. Общие положения 1.1. Ежемесячная адресная компенсация (далее именуется - компенсация) назначается и выплачивается женщинам, постоянно проживающим в городе Череповце. 1.2. Компенсация назначается и выплачивается в процентных отношениях к установленному законодательством РФ минимальному размеру оплаты труда с учетом величины среднедушевого прожиточного минимума в семье. Размер компенсации определяется с учетом районного коэффициента, установленного по городу. 1.3. Право на получение ежемесячной адресной компенсации имеют: а) неработающие женщины, осуществляющие уход за ребенком в возрасте до 1.5 лет, не состоящие в трудовых отношениях с предприятием (учреждением, организацией) и не занимающиеся трудовой деятельностью; б) неработающие женщины, осуществляющие уход за ребенком в возрасте от 1.5 до 3-х лет, не состоящие в трудовых отношениях с предприятием (учреждением, организацией), имеющие при этом официальный статус безработной либо при условии необходимости в постоянном уходе за ребенком (по медицинским показаниям). 1.4. Назначение и выплата компенсации производится женщине, имеющей на нее право, при условии, если среднедушевой доход в семье, где она проживает, ниже уровня 150% среднего прожиточного минимума (на основании данных структуры бюджета прожиточного минимума по социально - демографическим группам населения по г. Череповцу) на момент обращения. 2. Обращение за назначением компенсации 2.1. Для решения вопроса о назначении компенсации лицо, имеющее право на ее получение, представляет ежеквартально в комитет по социальной защите населения следующие документы: - паспорт; - личное заявление о назначении ежемесячной адресной компенсации; - заявление о доходах семьи (форма прилагается); - справку установленной формы о составе семьи; - копии свидетельств о рождении всех детей; - копию трудовой книжки или документа о последнем занятии (копия аттестат, диплома, свидетельства об окончании учебного заведения); - справку с места учебы для учащихся заочной и вечерней форм обучения (ежегодно); - заявление в бухгалтерию комитета об уменьшении дохода на сумму расходов на содержание детей и иждивенцев при исчислении подоходного налога (согласно приложению N 2 к инструкции Государственной налоговой службы РФ от 29.06.95 N 35); - справку о доходах каждого члена семьи с места работы (учебы) за последние три календарных месяца текущего года или из налоговой инспекции за последний год. При наличии неработающих членов семьи заявитель вместо справки об их доходах представляет копии их трудовых книжек либо справку из городского Центра занятости о факте нахождения на учете и размере пособия (ежеквартально). Женщины, состоящие в разводе, дополнительно представляют свидетельство о расторжении брака и справку о получении алиментов (либо нотариально заверенное соглашение об уплате алиментов), а одинокие матери - книжку одинокой матери. Неработающие женщины, осуществляющие уход за ребенком в возрасте от 1.5 до 3-х лет, имеющие при этом официальный статус безработной, дополнительно представляют справку из городского Центра занятости и справку из детской поликлиники об отсутствии факта оформления ребенка в детский сад. Неработающие женщины, осуществляющие уход за ребенком в возрасте от 1.5 до 3-х лет, при условии необходимости в постоянном уходе за ребенком (по медицинским показаниям), дополнительно представляют справку из детского лечебно - профилактического или стационарного учреждения, подтверждающую необходимость в постоянном уходе за ребенком и наличие медицинских противопоказаний посещать детское дошкольное учреждение. 2.2. Копии документов, представляемых для назначения компенсации, должны быть заверены в установленном порядке либо заверены специалистом, осуществляющим прием документов для назначения компенсации, при предъявлении подлинников этих документов. 3. Назначение компенсации 3.1. На основании предоставленных документов рассчитывается среднедушевой доход данной семьи как отношение совокупного дохода семьи к количеству членов семьи и составляется заключение специалиста комитета о праве заявителя на получение компенсации. 3.2. В составе семьи заявителя учитываются все лица, проживающие совместно в соответствии со справкой о составе семьи. Доход члена семьи, не прописанного по адресу заявителя, но фактически с ним проживающего, учитывается в общей сумме доходов семьи заявителя. Доход супруга учитывается в совокупном доходе семьи заявителя независимо от места его проживания (прописки). 3.3. При подсчете среднедушевого дохода семьи учитываются все виды доходов за последние три месяца, включая заработную плату, премии и иные дополнительные постоянные выплаты из средств предприятия (учреждения, организации), доходы от сдачи в наем (поднаем) жилья, доходы от продажи квартир, личного автотранспорта, доходы от промыслов и индивидуальной трудовой деятельности, пенсии, пособия по безработице, алименты, пособия на детей, кроме выплат из фонда социальной поддержки населения. В случае наличия в семье неработающих трудоспособных граждан, не зарегистрированных в городском Центре занятости и не получающих пенсий по инвалидности или пособий по уходу за нетрудоспособным членом семьи в органах социального обеспечения, при подсчете среднедушевого дохода семьи в доход причисляется средний прожиточный минимум соответствующей половозрастной категории (на основании данных структуры бюджета прожиточного минимума по социально - демографическим группам населения по г. Череповцу). 3.4. Получатель ежемесячной адресной компенсации обязан своевременно, в течение 10 дней, извещать комитет по социальной защите населения о наступлении обстоятельств, влекущих изменение размера пособия или прекращение его выплаты. 3.5. В случае необходимости специалист комитета по социальной защите населения вправе составить акт материально - бытового состояния семьи, а также проверить достоверность представленных заявителем сведений. Граждане, представившие в комитет неполные либо недостоверные сведения о составе семьи, ее совокупном доходе или иных обстоятельствах, влекущих изменение размера пособия или прекращения его выплаты, лишаются права на получение компенсации за расчетный период с обязательной выплатой неправомерно назначенных сумм. 4. Выплата 4.1. Компенсация назначается и выплачивается с месяца обращения в комитет по социальной защите населения со всеми необходимыми документами до месяца исполнения ребенку 1.5 или 3-х лет (последняя выплата производится за предыдущий месяц). При несвоевременном обращении за назначением ежемесячной адресной компенсацией компенсация за предыдущие месяцы не восстанавливается. В случае трудоустройства заявителя (в том числе получения патента на индивидуальную трудовую деятельность) или определения ребенка, за которым осуществлялся уход, в детское дошкольное учреждение выплаты прекращаются с месяца, в котором произошло указанное событие. 4.2. Величина компенсации не зависит от числа детей, за которыми осуществляется уход, определяется в соответствии с размером среднедушевого дохода семьи и назначается в следующих размерах: а) неработающим женщинам, осуществляющим уход за ребенком в возрасте до 1.5 лет, не состоящим в трудовых отношениях с предприятием (учреждением, организацией): - при размере среднедушевого дохода - в размере минимального в семье ниже уровня 100% величины размера оплаты труда; среднего прожиточного минимума - при размере среднедушевого дохода - в размере 90% от в семье от 100 до 110% величины минимального размера среднего прожиточного минимума оплаты труда; - при размере среднедушевого дохода - в размере 80% от в семье от 110 до 120% величины минимального размера среднего прожиточного минимума оплаты труда; - при размере среднедушевого дохода - в размере 70% от в семье от 120 до 130% величины минимального размера среднего прожиточного минимума оплаты труда; - при размере среднедушевого дохода - в размере 60% от в семье от 130 до 140% величины минимального размера среднего прожиточного минимума оплаты труда; - при размере среднедушевого дохода - в размере 50% от в семье от 140 до 150% величины минимального размера среднего прожиточного минимума оплаты труда. б) неработающим женщинам, осуществляющим уход за ребенком в возрасте от 1.5 до 3-х лет, не состоящим в трудовых отношениях с предприятием (учреждением, организацией), имеющим при этом официальный статус безработной либо при условии необходимости в постоянном уходе за ребенком (по медицинским показаниям): - при размере среднедушевого дохода в семье ниже уровня 150% величины среднего прожиточного минимума - в размере 50% от минимального размера оплаты труда. Приложение к положению "О порядке назначения и выплаты ежемесячной адресной компенсации женщинам, осуществляющим уход за ребенком в возрасте до 1.5 и до 3-х лет, не состоящим в трудовых отношениях с предприятием", утвержденному постановлением Череповецкой городской мэрии от 25 февраля 1998 г. N 565 ЗАЯВЛЕНИЕ о доходе семьи за три календарных месяца, предшествующих месяцу обращения за ежемесячной адресной компенсацией ----T------------T----------T--------------T--------T-----------T- ¦ N ¦Фамилия и ¦Заработная¦Доходы от ¦Пенсии и¦Стипендии и¦ ¦п/п¦инициалы ¦плата ¦индивидуальной¦все ¦все доплаты¦ ¦ ¦членов семьи¦(по данным¦трудовой ¦доплаты ¦к ним ¦ ¦ ¦ ¦справки о ¦деятельности ¦к ним ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заработной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦плате) ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ 1.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ 2.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ 3.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ 4.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ 5.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ 6.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ 7.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ 8.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+------------+----------+--------------+--------+-----------+- ¦Всего: ¦ L---------------------------------------------------------------+- Продолжение таблицы -T---------------T-----------T-----------T---------T------------T- ¦Пособия и ¦Полученные ¦Пособия ¦Доходы ¦Доходы ¦ ¦компенсационные¦алименты ¦по ¦от ¦от сдачи ¦ ¦выплаты на ¦(по ¦безработице¦вкладов ¦в наем ¦ ¦детей ¦справке или¦ ¦в банк, ¦(поднаем) ¦ ¦ ¦соглашению)¦ ¦акций, ¦недвижимости¦ ¦ ¦ ¦ ¦облигаций¦(квартиры) ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -+---------------+-----------+-----------+---------+------------+- ¦ ¦ -+--------------------------------------------------------------+- Продолжение таблицы -T------------------------T---------¬ ¦Выплаты и материальная ¦ Итого ¦ ¦помощь за счет средств ¦ ¦ ¦предприятий ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+---------+ ¦ ¦ ¦ -+------------------------+----------