наименование документа ПОСТАНОВЛЕНИЕ Губернатора Вологодской области от 04.12.2000 N 1039 "О МЕРОПРИЯТИЯХ ПО УЛУЧШЕНИЮ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2001 - 2003 ГОДЫ" Источник публикации Документ опубликован не был --------------------------------------------------------------- ГУБЕРНАТОР ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 4 декабря 2000 г. N 1039 О МЕРОПРИЯТИЯХ ПО УЛУЧШЕНИЮ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2001 - 2003 ГОДЫ В целях реализации статьи 6 Федерального закона от 17 июля 1999 года N 181-ФЗ "Об основах охраны труда в Российской Федерации" и в соответствии с постановлением Министерства труда Российской Федерации от 6 декабря 1995 года N 68 "Об утверждении рекомендаций по разработке региональных программ первоочередных мер по улучшению условий и охраны труда постановляю: 1. Утвердить прилагаемые Мероприятия по улучшению условий и охраны труда в Вологодской области на 2001 - 2003 годы. 2. Контроль за выполнением постановления возложить на первого заместителя губернатора области И.А. Позднякова. Губернатор области В.Е.ПОЗГАЛЕВ Утверждены постановлением губернатора области от 4 декабря 2000 г. N 1039 МЕРОПРИЯТИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2001 - 2003 ГОДЫ ----T--------------------------------------T----------T---------------------T---------T---------------T-----------------------¬ ¦ N ¦ ¦Срок ¦ Исполнители ¦Стоимость¦В том числе по ¦В том числе по годам ¦ ¦п/п¦ Наименование мероприятий ¦исполнения¦ ¦всего ¦источникам ¦(млн. руб.) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(млн. ¦финансирования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦руб.) ¦(млн. руб.) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------T-------+-------T-------T-------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦средст-¦отчис- ¦2001 г.¦2002 г.¦2003 г.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ва ор- ¦ления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ганиза-¦от ад- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ций ¦минис- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тратив-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦штрафов¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ 1. Мероприятия по совершенствованию нормативной правовой базы ¦ +---T--------------------------------------T----------T---------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------+ ¦1. ¦Подготовить для рассмотрения и утверж-¦ 2001 г. ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дения губернатором Вологодской области¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦положение о совершенствовании государ-¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ственной системы управления охраной ¦ ¦ти, отраслевые коми- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда в области ¦ ¦теты и департаменты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, органы местного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦самоуправления, госу-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дарственного надзора,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприятия ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦2. ¦Разработать рекомендации по организа- ¦ 2001 ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции работы по охране труда на малых ¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприятиях и специализированные па- ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мятки для предпринимателей без образо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вания юридического лица ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦3. ¦Сформировать образцы документов по ох-¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ране труда, которые должны быть на ¦2002 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприятии, образцы деловых бумаг ру-¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ководителя по этой тематике для орга- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦низаций, где нет штатных служб охраны ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦4. ¦Разработать методики целевых проверок ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦организаций по следующим вопросам: ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- оценка профилактической работы по ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ охране труда; ¦ ¦совместно с государс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- обеспеченность работников средствами¦ ¦твенной инспекцией ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ индивидуальной защиты; ¦ ¦труда в Вологодской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- безопасность труда на ПЭВМ; ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- качество и своевременность обучения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ персонала по охране труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦5. ¦Подготовить и направить в организации ¦ ежегодно ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦перечень действующих постановлений ¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Минтруда России по вопросам охраны ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦6. ¦Разработать рекомендации для работода-¦ 2002 г. ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦телей по привлечению к выполнению ра- ¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦бот по охране труда сторонних органи- ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заций, физических лиц ¦ ¦по согласованию с го-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сударственной инспек-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦цией труда в Вологод-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ской области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ 2. Организационные и технические мероприятия ¦ +---T--------------------------------------T----------T---------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------+ ¦1. ¦Совершенствовать взаимодействие в воп-¦2001 - ¦администрация облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦росах охраны труда органов исполни- ¦2003 г. г.¦ти, ассоциация руко- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тельной власти, работодателей, общест-¦ ¦водителей предприя- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венных организаций через областное 3-х¦ ¦тий, аграрный союз, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦стороннее соглашение, областные отрас-¦ ¦областная Федерация ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦левые соглашения и соглашения, заклю- ¦ ¦профсоюзов, органы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦чаемые на муниципальном уровне, кол- ¦ ¦местного самоуправле-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лективные договоры и соглашения орга- ¦ ¦ния, организации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦низаций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦2. ¦Осуществлять и совершенствовать дея- ¦ежеквар- ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тельность областной Межведомственной ¦тально ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦комиссии по охране труда ¦2001 - ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2003 г. г.¦ти, члены комиссии ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦3. ¦Разработать и реализовать отраслевые и¦2001 - ¦отраслевые департа- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦районные (городские) программы по ¦2003 г. г.¦менты и управления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦улучшению условий и охраны труда на ¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2001 - 2003 годы ¦ ¦ти, органы местного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦самоуправления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦4. ¦Обеспечить ежегодную разработку и вы- ¦2001 - ¦предприятия и органи-¦550.0 ¦ 550.0 ¦ ¦170.0 ¦180.0 ¦200.0 ¦ ¦ ¦полнение предприятиями и организациями¦2003 г. г.¦зации области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦планов - мероприятий по улучшению ус- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ловий и охраны труда, применению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦средств коллективной и индивидуальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦защиты, обучению и инструктажам работ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ников, проверки знаний ими норм, пра- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вил и инструкций по охране труда, со- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦держанию в надлежащем порядке произ- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦водственных зданий и сооружений, сто- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ловых санитарно - бытовых объектов, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦организации лечебно - профилактическо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦го обслуживания с соответствующим фи- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нансированием по отраслям: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦4.1¦Промышленность: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦в том числе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- электроэнергетика ¦ ¦ ¦ 21.0 ¦ 21.0 ¦ ¦ 6.0 ¦ 7.0 ¦ 8.0 ¦ ¦ ¦- черная металлургия ¦ ¦ ¦ 96.0 ¦ 96.0 ¦ ¦ 30.0 ¦ 32.0 ¦ 34.0 ¦ ¦ ¦- химическая и нефтехимическая ¦ ¦ ¦ 81.0 ¦ 81.0 ¦ ¦ 26.0 ¦ 27.0 ¦ 28.0 ¦ ¦ ¦- машиностроение и металлообработка ¦ ¦ ¦ 32.0 ¦ 32.0 ¦ ¦ 9.0 ¦ 11.0 ¦ 12.0 ¦ ¦ ¦- лесная, бумажная и целлюлозно - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ бумажная ¦ ¦ ¦ 57.0 ¦ 57.0 ¦ ¦ 19.0 ¦ 19.0 ¦ 19.0 ¦ ¦ ¦- легкая промышленность ¦ ¦ ¦ 3.9 ¦ 3.9 ¦ ¦ 1.3 ¦ 1.3 ¦ 1.3 ¦ ¦ ¦- строительных материалов ¦ ¦ ¦ 6.0 ¦ 6.0 ¦ ¦ 2.0 ¦ 2.0 ¦ 2.0 ¦ ¦ ¦- стекольная ¦ ¦ ¦ 1.5 ¦ 1.5 ¦ ¦ 0.4 ¦ 0.5 ¦ 0.6 ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦4.2¦Сельское хозяйство и перерабатывающие ¦ ¦ ¦ 18.0 ¦ 18.0 ¦ ¦ 6.0 ¦ 6.0 ¦ 6.0 ¦ ¦ ¦предприятия ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦4.3¦Строительство и жилищно - коммунальное¦ ¦ ¦ 27.0 ¦ 27.0 ¦ ¦ 8.0 ¦ 9.0 ¦ 10.0 ¦ ¦ ¦хозяйство ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦4.4¦Транспорт ¦ ¦ ¦ 45.0 ¦ 45.0 ¦ ¦ 14.0 ¦ 15.0 ¦ 16.0 ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦4.5¦Учреждения бюджетной сферы: ¦ ¦ ¦по сметам¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- образования ¦ ¦ ¦организа-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- здравоохранения ¦ ¦ ¦ций в со-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- культуры ¦ ¦ ¦ответст- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- социального обеспечения ¦ ¦ ¦вии со ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ст. 19 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Федераль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ного за- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кона от ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦17.07.99.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦N 181-ФЗ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦5. ¦Осуществлять контроль за выполнением ¦2001 - ¦отраслевые департа- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприятиями и организациями годовых ¦2003 г. г.¦менты и управления, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦планов - мероприятий улучшения условий¦ ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦и охраны труда и их финансированием ¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, федеральные орга-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ны надзора, органы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦местного самоуправле-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ния, профсоюзные ор- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ганизации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦6. ¦Организовать работу по доведению дей- ¦2001 - ¦организации области ¦за счет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ствующего оборудования до требований ¦2003 г. г.¦ ¦основной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦стандартов безопасности ¦ ¦ ¦деятель- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦7. ¦Завершить декларирование промышленной ¦2001 - ¦предприятия, Северный¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦безопасности опасных производственных ¦2003 г. г.¦округ Госгортехнадзо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦объектов на территории области ¦ ¦ра, Главное управле- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ние по делам ГОЧС об-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ласти ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦8. ¦Создать банк данных страховых случаев ¦2001 - ¦региональное отделе- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦на производстве и обмен информацией с ¦2003 г. г.¦ние Фонда социального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦органами местного самоуправления по ¦ ¦страхования, государ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вопросам возмещения вреда пострадавшим¦ ¦ственная инспекция ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦на производстве ¦ ¦труда в Вологодской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦области, заместители ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦глав местного самоуп-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦равления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦9. ¦Обеспечить своевременность единовре- ¦2001 - ¦региональное отделе- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦менных и ежемесячных страховых выплат,¦2003 г. г.¦ние Фонда социального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дополнительных видов выплат в возмеще-¦ ¦страхования, страхо- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ние вреда пострадавшим на производстве¦ ¦ватели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦10.¦Осуществлять сотрудничество в рассмот-¦2001 - ¦региональное отделе- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рении вопросов установления скидок и ¦2003 г. г.¦ние Фонда социального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦надбавок к страховым тарифам с учетом ¦ ¦страхования, департа-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦состояния условий труда для ведения ¦ ¦мент труда и социаль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обязательного социального страхования ¦ ¦ного развития админи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦от несчастных случаев на производстве ¦ ¦страции области, го- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦и профессиональных заболеваний ¦ ¦сударственная инспек-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ция труда в Вологодс-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кой области, Северный¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦округ Госгортехнадзо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ра ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦11.¦Продолжить разъяснительную, консульта-¦2001 - ¦отделение пенсионного¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ционную и методическую помощь работо- ¦2003 г. г.¦Фонда Российской Фе- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дателям в обоснованности отнесения пе-¦ ¦дерации по Вологодс- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦риодов работы к специальному трудовому¦ ¦кой области, департа-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦стажу, дающему право на льготное пен- ¦ ¦мент труда и социаль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сионное обеспечение ¦ ¦ного развития админи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страции области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦12.¦Способствовать образованию в органах ¦2001 - ¦департаменты и управ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦местного самоуправления, организациях ¦2003 г. г.¦ления администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦всех форм собственности служб охраны ¦ ¦области, департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда, созданию необходимых условий ¦ ¦труда и социального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦для их работы, осуществлять методичес-¦ ¦развития администра- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кое руководство их деятельностью ¦ ¦ции области, федера- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦льные органы надзора,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦органы местного само-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦управления, организа-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦13.¦Составить реестр лабораторий, в том ¦2001 г. ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦числе ведомственных, занимающихся за- ¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мерами и анализом вредных и опасных ¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦производственных факторов ¦ ¦ти, областной центр ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Госсанэпиднадзора, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦центр стандартизации,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦метрологии и сертифи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦14.¦Проводить внеочередные обследования ¦2001 - ¦органы государствен- ¦ 0.024 ¦ ¦ 0.024 ¦ 0.008¦ 0.008¦ 0.008¦ ¦ ¦предприятий, допустивших рост произ- ¦2003 г. г.¦ного надзора, депар- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦водственного травматизма и профессио- ¦ ¦тамент труда и соци- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нальных заболеваний ¦ ¦ального развития ад- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦министрации области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦15.¦Организация и проведение областных се-¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.006 ¦ ¦ 0.006 ¦ 0.002¦ 0.002¦ 0.002¦ ¦ ¦минаров и совещаний по охране труда ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, органы государст-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венного надзора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦16.¦Проведение экспертизы условий труда, ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦проверка наличия на рабочих местах ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вредных производственных факторов ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦17.¦Проведение аттестации рабочих мест по ¦2001 - ¦предприятия, департа-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦условиям труда на предприятиях всех ¦2003 г. г.¦мент труда и социаль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦форм собственности, методическое руко-¦ ¦ного развития админи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦водство, контроль качества аттестации.¦ ¦страции области, об- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Создание компьютерных баз данных по ¦ ¦ластной центр Госсан-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦аттестации рабочих мест ¦ ¦эпиднадзора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦18.¦Организация и проведение сертификации ¦2002 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работ по охране труда в организациях ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦области. Организация обучения и аттес-¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тации специалистов, участвующих в сер-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тификации. Образование рабочего органа¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦по сертификации. Методическая помощь в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦проведении работ по сертификации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦19.¦Обеспечить участие в Российской инфор-¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.072 ¦ ¦ 0.072 ¦ 0.024¦ 0.024¦ 0.024¦ ¦ ¦мационной системе охраны труда (РИСОТ)¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦20.¦Оказание методической помощи органам ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.012 ¦ ¦ 0.012 ¦ 0.004¦ 0.004¦ 0.004¦ ¦ ¦местного самоуправления в разработке ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦территориальных программ ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦21.¦Ежегодный анализ состояния производст-¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦венного травматизма и профессиональных¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заболеваний на предприятиях области и ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подготовка докладов губернатору облас-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, Министерству труда и социального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦развития Российской Федерации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦22.¦Оказание помощи специализированным ¦2001 - ¦центр стандартизации,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприятиям, производящим средства ¦2003 г. г.¦метрологии и сертифи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦индивидуальной защиты в оформлении ¦ ¦кации, департамент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сертификатов качества ¦ ¦труда и социального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦развития администра- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ции области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦23.¦Вести регистрацию коммерческих инже- ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нерных центров и специалистов, осуще- ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ствляющих аттестацию рабочих мест по ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦условиям труда в организациях области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦и оказывающих другие услуги на рынке ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охраны труда с целью оказания им мето-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дической помощи по повышению качества ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦услуг ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦24.¦Оказывать методическую и практическую ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦помощь организациям области в создании¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦комитетов (комиссий) по охране труда с¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦включением в них на паритетной основе ¦ ¦совместно с областной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦представителей профсоюзов или других ¦ ¦Федерацией профсоюзов¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦представительных органов работников и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работодателей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦25.¦Продолжить работу по укреплению мате- ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.12 ¦ ¦ 0.12 ¦ 0.04 ¦ 0.04 ¦ 0.04 ¦ ¦ ¦риально - технической базы отдела ох- ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦раны и условий труда управления труда ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦департамента труда и социального раз- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вития администрации области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦26.¦Для контроля аэроионного фактора в ¦ ¦департамент труда и ¦ 0.024 ¦ ¦ 0.024 ¦ 0.024¦ ¦ ¦ ¦ ¦производственных и общественных поме- ¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦щениях приобрести: аэроионизатор ста- ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦билизирующий "Москва-СА-1" и счетчик ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦аэроионов "Сапфир-3к" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦27.¦Разработать программу по улучшению ус-¦2003 г. ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ловий и охраны труда в области на 2004¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- 2007 годы ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ 3. Передача знаний по охране труда ¦ +---T--------------------------------------T----------T---------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------+ ¦1. ¦Обучение на курсах повышения квалифи- ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.018 ¦ ¦ 0.018 ¦ 0.006¦ 0.006¦ 0.006¦ ¦ ¦кации с проверкой знаний специалистов ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦по охране труда, государственной экс- ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пертизы, руководителей управления тру-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да департамента труда и социального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦развития администрации области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦2. ¦Продолжить работу по развитию системы ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обучения по охране труда руководите- ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лей, специалистов, рабочих. Обучить в ¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учебных центрах не менее 5 тысяч руко-¦ ¦ти, региональное от- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦водителей и специалистов организаций, ¦ ¦деление Фонда соци- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦членов комиссий (комитетов), уполномо-¦ ¦ального страхования, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ченных (доверенных) лиц по охране тру-¦ ¦государственная инс- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦да ¦ ¦пекция труда в Воло- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦годской области, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учебные центры ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦3. ¦Оказать содействие в работе областного¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦центра охраны труда ¦2003 г. г.¦социального развития,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦региональное отделе- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ние Фонда социального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦страхования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦4. ¦Обучение и аттестация специалистов, ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.012 ¦ ¦ 0.012 ¦ 0.004¦ 0.004¦ 0.004¦ ¦ ¦участвующих в проведении сертификации ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦производственных объектов в учебных ¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦центрах, определяемых Минтрудом Рос- ¦ ¦ти, предприятия об- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сийской Федерации ¦ ¦ласти ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦5. ¦Разрабатывать и внедрять в учебных ¦2001 - ¦руководители учебных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦центрах учебно - методические пособия,¦2003 г. г.¦центров по охране ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦деловые игры, технические средства ¦ ¦труда и специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обучения по охране труда, модульную ¦ ¦отдела охраны и ус- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦систему обучения ¦ ¦ловий труда департа- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мента труда и соци- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ального развития ад- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦министрации области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦6. ¦Организовать учебные центры по охране ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда в т. ч. в г. г. Соколе, Великом ¦2002 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Устюге на базе существующих учебных ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заведений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦7. ¦Привлекать к работе по подготовке и ¦постоянно ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦повышению квалификации специалистов по¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охране труда, высшие учебные заведения¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦г. г. Вологды и Череповца ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ 4. Информационное обеспечение работы по охране труда ¦ +---T--------------------------------------T----------T---------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------+ ¦1. ¦Сбор и анализ информации о работе по ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охране труда, и состоянии травматизма,¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦профессиональных заболеваний в органи-¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦зациях области ¦ ¦ти, государственная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦инспекция труда в Во-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦логодской области, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦областной центр Гос- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦санэпиднадзора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦2. ¦Публикация в средствах массовой инфор-¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мации материалов по вопросам охраны ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ти, федеральные орга-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ны надзора и работо- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦датели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦3. ¦Приобретение нормативной литературы по¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.03 ¦ ¦ 0.03 ¦ 0.01 ¦ 0.01 ¦ 0.01 ¦ ¦ ¦охране труда ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦4. ¦Доведение постановлений и рекомендаций¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.006 ¦ ¦ 0.006 ¦ 0.002¦ 0.002¦ 0.002¦ ¦ ¦Федеральных органов по охране труда до¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦органов местного самоуправления ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦5. ¦Приобретение бюллетеней областного ко-¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.03 ¦ ¦ 0.03 ¦ 0.01 ¦ 0.01 ¦ 0.01 ¦ ¦ ¦митета государственной статистики по ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦охране и условиям труда ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦6. ¦Изучить работу, оказать помощь, обоб- ¦ ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦щить положительный опыт работы на ¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предприятиях совместных комитетов (ко-¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦миссий) и уполномоченных (доверенных) ¦ ¦совместно с областной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лиц по охране труда ¦ ¦Федерацией профсоюзов¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦7. ¦Продолжить издание справочных и мето- ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дических материалов ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦совместно с учебными ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦центрами ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ 5. Лечебно - профилактические и реабилитационные мероприятия ¦ +---T--------------------------------------T----------T---------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------+ ¦1. ¦Проведение предварительных и периоди- ¦2001 - ¦организации области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ческих медицинских осмотров работников¦2003 г. г.¦всех форм собствен- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦2. ¦Разработать и издать справочное посо- ¦2001 г. ¦департамент труда и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦бие "Опасные и вредные производствен- ¦ ¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ные факторы в основных видах техноло- ¦ ¦администрации облас- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦гий, производственных процессах и обо-¦ ¦ти, центр Госсанэпид-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рудовании на предприятиях г. Вологды ¦ ¦надзора в г. Вологде ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦и Вологодском районе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦3. ¦Обеспечить проведение реабилитационных¦2001 - ¦региональное отделе- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦мероприятий согласно заключениям меди-¦2003 г. г.¦ние Фонда социального¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ко - социальной экспертизы в части ме-¦ ¦страхования, департа-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дицинской, социальной и профессиональ-¦ ¦мент труда и социаль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ной реабилитации пострадавших на про- ¦ ¦ного развития админи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦изводстве ¦ ¦страции области, уп- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦равление здравоохра- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нения администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ 6. Обмен опытом работы ¦ +---T--------------------------------------T----------T---------------------T---------T-------T-------T-------T-------T-------+ ¦1. ¦Обмен опытом работы с выездом в органы¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.015 ¦ ¦ 0.015 ¦ 0.005¦ 0.005¦ 0.005¦ ¦ ¦управления охраной труда соседних об- ¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ластей: Архангельск, Санкт-Петербург, ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Ярославль ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦2. ¦Участие в республиканских семинарах, ¦2001 - ¦департамент труда и ¦ 0.012 ¦ ¦ 0.012 ¦ 0.004¦ 0.004¦ 0.004¦ ¦ ¦организуемых Министерством труда и со-¦2003 г. г.¦социального развития ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦циального развития и Всероссийским ¦ ¦администрации области¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Центром охраны труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+--------------------------------------+----------+---------------------+---------+-------+-------+-------+-------+-------+ ¦ ¦550.3 ¦ 550 ¦ 0.3 ¦170.1 ¦180.1 ¦200.1 ¦ L---------------------------------------------------------------------------+---------+-------+-------+-------+-------+--------